HIGIENE EN EL TRABAJO
Es la disciplina dirigida al reconocimiento, evaluación y control de los agentes a que están expuestos los trabajadores en su centro laboral y que pueden causar una enfermedad de trabajo.
SEGURIDAD EN EL TRABAJO
Es el conjunto de acciones que permiten localizar y evaluar los riesgos, y establecer las medidas para prevenir los accidentes de trabajo.
La seguridad es responsabilidad compartida tanto de las autoridades como de patrones y trabajadores.
Los accidentes derivados de las actividades humanas en su mayoría son previsibles, por lo que se pueden evitar con medidas de seguridad adecuada. Analizando esta situación y la creciente industria que tenia muchos riesgos se creó la seguridad del trabajo y los seguros contra incendios como introducción de medidas protectoras en forma de ingeniería de seguridad, equipo de protección e indemnización económica.
No todos los problemas de seguridad laboral pueden resolverse desde la empresa (como los conductuales), pero todos comienzan dentro de la empresa por lo que las medidas de seguridad deben de ajustarse a cada fábrica o empresa ya que las enfermedades profesionales no son inevitables pero gran parte de ellas pueden prevenirse aunque no eliminarse.
Algo muy importante es que en los lugares de trabajo donde existan condiciones de riesgo, fatiga o incomodidad deben de ser mejoradas estas condiciones desfavorables al trabajador para disminuir los riesgos.
Los que deben de involucrarse en el diseño de seguridad dentro de la empresa están los funcionarios de seguridad, administradores de seguridad, representantes de seguridad, alta y media dirección, personal técnico superior y capataces.
Organizacionalmente el departamento de seguridad debería de ser ubicado como un área asesora indispensable para la empresa. Dentro de la asesoría proporcionada por el departamento de seguridad deben de tomarse en cuenta, ya que los costos de los accidentes son el resultado de una mala planificación y un fracaso de la visión a futuro.
La política de seguridad laboral debe revisarse constantemente, requiere de una inversión de capital y los responsables deben vigilar los fondos que justifiquen la inversión en seguridad.
El conocimiento de los riesgos y peligro de accidentes es la base de toda organización de seguridad, es el conocimiento de la frecuencia y el grado de gravedad de los accidentes, así como la naturaleza de las causas de los accidentes, reales o potenciales.
En los paises en desarrollo como el nuestro, se ve presionado por un crecimiento industrial donde existe una ventaja y desventaja: promueve la mejora económica pero motiva la invalidez o la muerte de los trabajadores, ya que para aumentar la producción no se toman en cuenta las normas, sobre las horas de trabajo, la formación de los trabajadores, vigilancia de las máquinas y provisión de equipo protector, además de:
• Que el personal es analfabeta, no han recibido formación para manejar máquinas ni han sido advertidos sobre los peligros y riesgos al manejar las máquinas.
• El mantenimiento brindado a la maquinaria y equipo no es el adecuado.
• No se cuenta con medios de primeros auxilios o atención médica de inmediato.
• Los sindicatos no se preocupan por proponer mejoras en las condiciones de trabajo o requerimientos de seguridad.
• Los sistemas de cobertura de seguros no constituyen un estímulo para la promoción de la seguridad en la empresa.
La PREVENCIÓN de los riesgos potenciales en una empresa pueden eliminarse o reduciendo las fuentes de riesgos potenciales de diversas formas:
• Cambiar fuentes de energía de acuerdo a los lugares mojados o húmedos, de energía eléctrica a hidráulica o neumática.
• Diseñar maquinaría, herramientas y fábrica según criterios ergonómicos y de seguridad, así como el mantenimiento adecuado.
• Sustituir sustancias muy peligrosas por otras que no lo sean tanto o prohibir su uso.
• Adecuado entorno.
• Tener métodos de trabajo más seguros.
• La selección de personal idóneo al puesto de trabajo.
Las medidas de protección contra daños producidos por accidentes están:
• Económicas: su fin reducir las consecuencias financieras de los accidentes, como asegurar a los trabajadores contra accidentes y enfermedades de trabajo y la seguridad industrial para la empresa.
• Técnicas y organizativas: el objetivo es eliminar el daño causado por accidentes o reducir su alcance.
En general la responsabilidad de establecer políticas de seguridad nacional y llevarlas a la práctica por medio de una serie de actividades generales y especializadas, como motivación promoción, investigación documentación, formación de especialistas en seguridad y de trabajadores y representantes de los trabajadores, publicación de normas, previsión de asistencia técnica e inspección en el trabajo de la seguridad laboral es del gobierno, junto con los patronos, trabajadores y representantes de los consumidores.
